Özgür Erdursun, Memurları İkiye Ayıran Tarihi Açıkladı

Milyonlarca memur için bir dönüm noktası olan 1 Ekim 2008 tarihi, beraberinde önemli hak kayıplarını da getirmiştir. Bu tarihten sonra atanan memurlar, emeklilikte daha düşük maaş alma durumuyla karşılaşmaktadır.

Peki, 1 Ekim 2008 öncesi ve sonrası arasındaki değişiklikler neler?

SGK Uzmanı Özgür Erdursun, “Birçok konuda yasal hakları farklıdır.” diyerek, bu iki grup arasındaki hak farklılıklarını detaylandırdı.

Erdursun, “1 Ekim 2008 tarihine kadar memur olanlar, eski memurlardır ve 5434 sayılı yasaya tabi­dirler. 1 Ekim 2008 ve sonrasında memur olanlar ise yeni memurlardır ve 5510 sayılı yasa­ya tabidirler.” şeklinde ifade etti.

Erdursun, çalışırken eski ve yeni memurlar arasında bir fark olmadığını, ayrımın emeklilikte kendini gösterdiğini belirtti:

“Ancak emekli olduklarında, eski 5434 sayılı yasaya tabi olarak göreve başlamış memurların emekli aylıkları derece, kademe ve ek göstergeye göre belirlenirken; 1/10/2008 ve sonrasında memur olanların emekli aylıkları brüt aylıklarına göre, SSK gibi hesaplama yapılarak belirlenmektedir.”

Erdursun, şu uyarılarda bulundu:

“Memurların çalıştıkları dönemde aldıkları maaşların bir kısmı ek ödemeden oluşmakta ve brüt maaşa eklenmemektedir; bu nedenle maaşı yüksek olan memurların brüt ücretleri düşmektedir.”

Kritik tarih öncesi memurlar için emekli aylıklarının, derece, kademe ve ek göstergeye göre belirlenmesi nedeniyle brüt aylığın bir önemi olmazken, 1 Ekim 2008 ve sonrasında atanan memurların durumu tam tersidir.

Bu gruptaki memurların emekli aylıkları brüt ücrete göre hesaplandığı için emekli maaşları oldukça düşük kalmaktadır. Erdursun’un açıklamalarına göre, bu grup içinde hazine desteği ile tamamlanan en düşük emekli aylığını almak zorunda kalanlar bile bulunmaktadır.

Erdursun sözlerini şu şekilde sürdürdü:

“Yani yıllardır emekli aylıklarında memurların SSK ve Bağ-Kur emeklilerine göre avantajlı olduğu ifade edilse de bu durum, 1/10/2008 ve sonrasında memur olanlarda ortadan kalkmıştır. Başka bir deyişle, emekli aylıkları ayrım yapılmadan herkes için en altta birleşmeye devam edecektir.”

Erdursun, Dünya’daki köşesinde kaleme aldığı yazısında iki grup arasındaki farkları şöyle sıraladı:

“1/10/2008 tarihinden önce memur olan 5434 sayılı yasaya tabi memurlar, istifa ettikten sonra 6 ay içinde başvuruda bulunarak çalışmadan isteğe bağlı 4/C iştirakçisi primi ödeyebilirler.

1/10/2008 ve sonrasında memur olan 5510 sayılı yasaya tabi yeni memurlar, istifa sonrasında 4/C iştirakçi primi ödeme hakkına sahip değildirler.

1/10/2008 öncesinde memur olanlar, 10 yıllık memuriyet şartını tamamladıklarında ve memuriyetten ayrıldıktan sonra SSK ya da Bağ-Kur primi ödeyerek memuriyetten emekli olsalar dahi memuriyette geçen sürelerin ikramiyesini alma hakkına sahiptirler.

1/10/2008 ve sonrasında memur olanlar, memuriyetten ayrıldıktan sonra başka bir statüde SSK ya da Bağ-Kur’lu olurlarsa memuriyette geçen sürelerin ikramiyesini alamazlar.

1/10/2008 ve sonrasında memur olanların talep ettikleri 3600 ek gösterge, çalışırken ya da emekli ikramiyelerinde geçerli olsa da emekli aylıklarında etkili değildir.”

Birçok memurun bu farklardan haberdar olmadığını kaydeden Erdursun, bu büyük hak kaybı için memur sendikalarını göreve çağırdı:

“Emekli olduklarında asgari ücretle çalışan SSK emeklisi gibi emekli aylığı alacaklar. Bu konuda, memurların ellerinden alınan bu yasal hakların memur sendikaları tarafından dile getirilmesi gerekmektedir. Yasal bir düzenleme yapılmazsa, 1/10/2008 ve sonrasında memur olanlar emekli olduklarında büyük bir hayal kırıklığı yaşayacaklardır.”