

TÜPRAŞ, Türkiye’nin önde gelen sanayi kuruluşlarından biri olarak, Kocaeli, İzmir, Kırıkkale ve Batman’daki rafinerilerinde çalışan 4 bin işçi için Toplu İş Sözleşmesi (TİS) görüşmelerinde anlaşma sağladı. Yıl başında başlayan ve sendika ile işveren arasında gergin geçen süreç, bu mutabakat ile noktalandı. Görüşmelerde işçilerin maaşlarına ve sosyal haklarına önemli oranlarda artış yapılması kararlaştırıldı.
MAAŞLARA ZAM
TÜPRAŞ yönetimi ile Petrol-İş Sendikası arasında gerçekleştirilen müzakerelerde, işçilerin maaşlarına uygulanacak zam oranları belirlendi. Anlaşmaya göre, işçilere ilk 6 ayda yüzde 35, ikinci 6 ayda yüzde 24, üçüncü 6 ayda TÜFE artı 4 puanlık bir zam yapılacak. Dördüncü 6 ayda TÜFE oranına dayalı zam uygulanacakken, beşinci ve altıncı 6 aylık dönemlerde ise TÜFE artı 6 puanlık bir artış sağlanacak.
SOSYAL YARDIM ALACAKLAR
Özgür Kocaeli‘nin haberine göre, TÜPRAŞ işçileri için hazırlanan toplu iş sözleşmesinde maaş artışlarının yanında sosyal haklar da iyileştirildi. İşçilere sunulacak sosyal yardımlar arasında yakacak yardımı, ayakkabı yardımı, çocuk parası gibi ödemelerin yer aldığı bir sosyal yardım paketinin toplam tutarı 5 bin 110 TL olarak belirlendi. Ayrıca, Ramazan ve Kurban bayramlarında verilecek ödemeler de netleşti; her iki bayramda işçilere 5 bin TL destek sağlanacak. İşçilere yemek parası olarak da 250 TL ödenecek.
İŞÇİLER EYLEM YAPMIŞTI
TİS sürecinde yaşanan anlaşmazlık sonrası, TÜPRAŞ işçileri iş yavaşlatma eylemleri ve çeşitli protestolar gerçekleştirerek taleplerini gündeme getirmişti. Bu eylemler, işçilerin maaşlarının artırılması ve çalışma koşullarının iyileştirilmesi adına yapılmaktaydı. İşçilerin son talepleri, ilk 6 ay için yüzde 73 oranında zam yapılması yönündeydi. Fakat tarafların sağladığı bu uzlaşma, işçilerin taleplerinin büyük bir kısmının karşılandığı anlamına geliyor.